為營(yíng)造樂(lè)于學(xué)習(xí)、善于學(xué)習(xí)的濃厚氛圍，打造學(xué)習(xí)型組織，公司于2019年3月設(shè)立員工學(xué)習(xí)基金，為每位員工每年提供100元的讀書費(fèi)用，鼓勵(lì)和引導(dǎo)大家養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。
截至目前，已有多家分支單位上交讀書清單，一位員工感慨地說(shuō)：“我買了字帖、技術(shù)類、散文類五本書，總共不到100元。”
據(jù)了解，許多員工脫離了學(xué)生時(shí)代后，就放松了對(duì)自己的學(xué)習(xí)要求，茶余飯后大多是拿著手機(jī)娛樂(lè)，根據(jù)公司學(xué)習(xí)基金管理辦法，學(xué)習(xí)基金從公司管理費(fèi)用中提取，按照每人每年不超過(guò)100元的原則申請(qǐng)使用，并于年底前上交讀書筆記或?qū)W習(xí)心得。這項(xiàng)基金由公司工會(huì)委托總經(jīng)理辦公室管理，實(shí)行專戶存儲(chǔ)、專款專用，并按照規(guī)定對(duì)滿足條件的員工發(fā)放基金，對(duì)基金使用情況在職代會(huì)上報(bào)告，接受員工監(jiān)督。
